“En el colegio desarrolle un sentido de autosuficiencia y seguridad en mi mismo, que es una habilidad valiosa, pero conforme fui creciendo y haciendo cosas cada vez más importante en negocios, me di cuenta que estar solo es una desventaja”, cuenta Klaus Littow, coach de vida y estratega de negocios.

Klaus platicó con Alexis Canahui, CEO & Founder de Revista Win y Training Day, sobre la necesidad de un mentor para el desarrollo profesional. Ambos compartieron en vivo sus reflexiones y llegaron a la conclusión que es necesario una mezcla de humildad y apertura poder alcanzar nuestro máximo potencial.

“Si sentís que el resultado es valioso, crees que lo estas haciendo bien. Pero, aunque lo estés haciendo muy bien. un mentor es una figura que te permite ver las cosas desde afuera. Si tu no estas trabajando en mejorar esas áreas, te quedas estancado en el mismo nivel. Eso es lo que te permite tener un coach”, explicó Littow.

“La diferencia entre un atleta de alto rendimiento y un principiante es que tiene un mentor”

Alexis Canahui, CEO & Founder de Revista Win y Training Day

Por su parte, Canahui explicó que de haber tenido un mentor mucho más temprano en su carrera, se hubiera ahorrado muchos problemas. “Un mentor es alguien que ya recorrió el camino que tu quieres recorrer, que te enseña y te da indicaciones sobre lo que puedes hacer”, comentó Canahui.

“Si te ofrecieran un millón de quetzales o la experiencia que tienes hoy hace 10 años, ¿qué elegirías?”, le pregunta Alexis a Klaus. La respuesta para Klaus sin lugar a dudas es la experiencia. “El tiempo es el recurso más valioso”, comenta.

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No te pierdas las transmisiones en vivo de Alexis Canahui.

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